Nos offres Préparateur en Pharmacie – Secteur médicaments – Jour – CDI F/H

Préparateur en Pharmacie – Secteur médicaments – Jour – CDI F/H

CDI

Hôpital Paris Saint-Joseph

Jour

Temps plein

Missions

Vous êtes Préparateur/rice en Pharmacie du secteur Officine ou Hospitalier et vous recherchez la polyvalence ou au contraire la spécialisation, nous couvrons de nombreuses activités : médicaments, dispositifs médicaux, chimiothérapie, bloc opératoire, approvisionnement, DHIN.

Rejoignez une équipe dynamique à l’Hôpital Paris Saint Joseph.

Organisation de la Pharmacie Hospitalière :

26 préparateurs
12 magasiniers et aide-préparateur
10 pharmaciens
1 cadre de service

Parmi vos missions :

Assurer la délivrance (nominative et globale) des médicaments
Analyser les commandes des services et renouvellement des dotations des armoires des services de soin
Participer aux inventaires et aux contrôles des périmés
Assurer la dispensation de médicaments aux patients ambulatoires (rétrocession)
Réaliser l’activité de Dispensation Hebdomadaire Individuelle Nominative pour l’Hôpital Leopold Bellan (Hôpital gériatrique sur le site de Saint Joseph)
Assurance la dispensation de médicaments à statut particulier dont médicaments dérivés du sang et médicaments stupéfiants
Participer aux inventaires.

Modalités temps de travail :

8h-16h45 ou 8h30-17h15 ou 9h15-18h selon les postes
1h de pause déjeuner
RTT en sus des congés payés

Profil recherché

Diplômes et compétences requises :

Vous êtes titulaire du Diplôme de Préparateur en Pharmacie, toute expérience confondue y compris profil officinal (Diplôme de l'année hospitalière non requis)
Connaissance en gestion des stocks (requis).
Capacité d’analyse critique des prescriptions et des demandes (souhaité).
Maîtrise des outils informatiques et bureautique (souhaité).
Rigueur et ponctualité
Adaptabilité, amabilité, diplomatie et écoute, Sens du travail en équipe
Gestion du stress
Autonomie et force de proposition

Vous évoluez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité. Une fondation qui s’engage pour ses salariés par la formation et l’évolution professionnelle, une fondation qui encourage la diversité sous toutes ses formes en recrutant et reconnaissant tous les talents.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Une rémunération attractive

Une rémunération fixe au-delà des grilles conventionnelles qui valorise l’évolution de vos compétences et votre engagement tout au long de votre carrière
Des possibilités de rémunération variable significatives : journées supplémentaires à 150% du taux horaire, heures de nuit majorées, primes…
Régime prévoyance et de frais de santé avantageux : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels
Remboursement du titre de transport à 75% et co-financement de la mobilité douce, un parking salariés à conditions privilégiées
Un Comité Social et Economique offrant une large palette d’avantages : chèques vacances, cadeaux de Noël, locations mer et montagne à prix préférentiel…

Une réelle politique d’évolution de carrière

Un parcours d’intégration personnalisé : journée d’intégration institutionnelle, tutorat au sein du service, dispositif d’accompagnement de votre montée en compétences
Investissement important sur la formation : notre campus formation santé vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel dès votre intégration en proposant une offre de formation diversifiée et innovante

Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail

Une annualisation du temps de travail au service d’un meilleur équilibre vie privé/ vie professionnelle
Un restaurant d’entreprise avec possibilité de paniers repas
Un cadre de travail privilégié : espaces verts, bulle « du personnel » (espace dédié au bien-être du collaborateur), salle de sport, bibliothèque
Des places en crèches réservées
Possibilité de logement sous conditions