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Ingénieur R&D hospitalier-Développement dispositifs médicaux

CDD

Hôpital Marie-Lannelongue

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Hôpital Marie-Lannelongue

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09 décembre 2022

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Missions



Vous travaillerez au sein du département Innovation et Recherche préclinique sur le site de l’Hôpital Marie Lannelongue. L’équipe est actuellement composée du chef de département assisté d’un chef de projet pour la partie ingénierie et programmes transversaux et de deux techniciens précliniques, d’un manipulateur radio dédié à la recherche et d’une équipe de zootechniciens pour la partie préclinique.

Vos principales missions sont les suivantes :

-Conception des projets d’études de dispositifs médicaux : du recueil du besoin jusqu’aux premières étapes de prototypage, l’ingénieur R&D devra étudier la faisabilité du projet défini à partir notamment des données marché, règlementaire, technique… qu’il aura recueilli.

-Chefferie de projet : assurer la conduite des projets d’ingénierie, assurer l’encadrement technique des étudiants, rechercher les partenaires industriels pour la fabrication, identifier les voies de valorisation et de financement du projet.

-Gestion des ressources et des relations du BioMedical Engineering (BME) Lab : l’ingénieur R&D sera en charge du bon fonctionnement du laboratoire de prototypage, du maintien et du développement de partenariat avec les FabLab environnants. Enfin, son rôle sera de développer l’offre liée à l’impression 3D au sein du groupe. 

Profil recherché



Ø  Ingénieur diplômé

Ø  Cursus généraliste ou spécialité biomédicale.

Ø  Appétence pour la modélisation numérique et/ou le développement de dispositifs médicaux.

Ø  Capacité d’encadrement d’étudiants ingénieurs

 

Une expérience dans le domaine industriel biomédical ou dans un environnement appliquant un référentiel qualité serait un plus.

Sujétions Particulières

  • Travail dans un environnement de bloc opératoire expérimental.
  • Travail en milieu utilisant des générateurs émettant des rayons X.
  • Travail sur plusieurs sites possible. Horaires modulables selon l'activité.

Horaires standard 9h-17h35

  • Comité d’entreprise,
  • Indemnités Ségur,
  • Prime d’intéressement
  • Prime de parrainage
  • Crèche, Salle de sport
  • Self sur site,
  • Régime de Frais de Santé attractif,

Vous évoluez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité. Un Groupe qui s’engage pour ses salariés par la formation et l’évolution professionnelle

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